7月1日, 辛家營分公司召開2022年“安全生產(chǎn)月”總結(jié)大會。
總結(jié)大會以“座談會”形式召開，目的是讓大家能夠暢所欲言，相互交流，相互學(xué)習(xí)，從自身的安全角度去發(fā)現(xiàn)問題、提出意見建議。整個“座談會”氣氛活躍，分公司安委會成員、安全志愿者積極發(fā)言，分別從多方面、多角度對安全生產(chǎn)月的活動以及安全生產(chǎn)管理建設(shè)工作等方面發(fā)表了各自的想法與建議。通過座談發(fā)現(xiàn)，分公司安全工作確實還存在一些不足，亟待完善和整改，同時也驚喜的發(fā)現(xiàn)分公司員工對于安全工作的高度關(guān)注和積極投身到安全工作中的意愿，這對分公司安全工作的開展有著積極的推動作用。
會上，分管經(jīng)理劉曉如、鄭紅飛對今后的安全工作提出了更高的要求。城發(fā)供熱公司安全監(jiān)督部副部長劉堅從員工安全意識、責(zé)任制度落實、教育培訓(xùn)力度、演練的細(xì)化、安全事故案例分析等14項內(nèi)容進(jìn)行了細(xì)致分析，并提出了要求。
分公司經(jīng)理丁成斌在總結(jié)會上對安全生產(chǎn)月活動開展情況及各部門所做的的努力表示肯定，并提出了“一個意識、四個能力”的要求，一是提升全員安全生產(chǎn)意識。分公司要繼續(xù)加大加強全員安全生產(chǎn)意識的提升，持續(xù)深入開展安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)及安全生產(chǎn)大排查、大整治工作，使員工將“安全第一”牢記于心。二是培養(yǎng)隱患發(fā)現(xiàn)的能力。各部門要瞄準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié)，自覺落實主體責(zé)任，對重點場所、重點部位加強巡查巡防，熟練掌握設(shè)備設(shè)施狀態(tài),培養(yǎng)發(fā)現(xiàn)問題隱患的能力。三是提高應(yīng)急處理能力。要繼續(xù)開展各類應(yīng)急演練，加強各部門的協(xié)調(diào)聯(lián)動、做好現(xiàn)場緊急救護(hù)、設(shè)備檢測維修、自身安全防護(hù)等能力進(jìn)行全方位檢測，努力提升應(yīng)對突發(fā)事件的實戰(zhàn)處置能力。四是加強安全教育培訓(xùn)能力。全面擴大接受培訓(xùn)人員的范圍，加大安全教育培訓(xùn)力度，提高全員安全業(yè)務(wù)素質(zhì)，做到全員參與，安全有我，不留空白點。
會議最后黨支部書記王軍對分公司“安全生產(chǎn)月”活動開展情況進(jìn)行總結(jié)，并對分公司提升安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作進(jìn)行了再要求、再強調(diào)，提出各部門要進(jìn)一步提升安全精細(xì)化管理水平，全面加強安全生產(chǎn)工作，強化安全管理工作理念，深入推進(jìn)精細(xì)化管理,推動分公司安全生產(chǎn)工作再創(chuàng)佳績。
下一步，辛家營分公司將進(jìn)一步加大安全工作的推進(jìn)力度，切實提高安全管理水平,加強安全隱患整改閉環(huán)管理，定人、定時、定措施，以爬坡過坎的韌勁一步一個腳印、一步一級臺階，扎扎實實做好安全工作，繼續(xù)延續(xù)分公司良好的安全生產(chǎn)形式。
